A.正确
B.错误
正确答案：A
章节测验
8.3工科实践：优秀方案分享
1.以下哪项不是同学们对“箱守”团队提出的问题？（）
A.外卖箱串味问题
B.外卖箱卫生问题
C.外卖箱进校园问题
D.外卖箱成本问题
正确答案：D
2.“箱守”团队为它们的项目制定了一个口号——（）。
A.“你的外卖，我来守护”
B.“校园外卖轻松拿”
C.“外卖自提箱进校园”
D.“箱守你的大学时光”
正确答案：A
3.以下哪项不是课堂“汇报演出”中的内容？（）
A.PPT展示
B.角色扮演
C.模拟面试
D.现场答疑
正确答案：C
4.设计思维创新实践流程的步骤五介绍了三个关键概念，分别是（）。
A.精益创业
B.商业模式
C.创业管理
D.商业计划书
正确答案：ABD
5.在体验创新设计思维流程的过程中，同学们不仅在进行设计思维实践，同时也收获了团队的友谊、创业的机遇和成功的喜悦。（）
A.正确
B.错误
正确答案：A
6.“箱守”团队针对外卖自提柜这一新兴产品应当如何走进校园的问题，并没有提出很好的解决方案。（）
A.正确
B.错误
正确答案：B
章节测验
9.1如何组建设计思维团队？
1.在爱彼迎(Airbnb)提倡的“EPD”中，不包括（）。
A.工程(Engineering)
B.产品(Product)
C.设计(Design)
D.开发(Development)
正确答案：D
2.以下哪一项是最有效的团队沟通方式？（）
A.电话沟通
B.邮件沟通
C.面对面交流
D.互联网交流
正确答案：C
3.乔布斯1977年回归苹果公司后，将公司的产品线削减为4个，其中不包括（）。
A.针对游戏玩家的台式电脑
B.针对专业人士的笔记本电脑
C.针对普通人的台式电脑
D.针对普通人的笔记本电脑
正确答案：A
4.一个好的设计团队需要具备哪些特征？（）
A.团队成员的构成是跨领域的
B.大团队与小团队相结合
C.善于沟通交流
D.团队成员保持乐观积极的态度
正确答案：ABCD
5.爱彼迎(Airbnb)的设计副总裁亚历克斯(AlexSchleifer)希望在公司内创造一种“以设计为主导的文化”。（）
A.正确
B.错误
正确答案：B
6.为了获得设计思维的力量，个人、团队和整个组织必须培养乐观精神，成员与成员之间应该互相信任，互相尊重，不要急于进行否定，同时要避免冷嘲热讽。（）
A.正确
B.错误
正确答案：A
章节测验
9.2让用户参与到设计当中来
1.在设计过程中，用户扮演的角色不包括（）。
A.观察对象
B.访谈对象
C.设计顾问
D.真实消费者
正确答案：D
2.VIVO的核心品牌精神是（）。
A.“乐于助人”
B.“乐享非凡”
C.“乐在掌中”
