女职工权益保护法律知识竞赛题库及答案(293题)

答案网www.qiansejidi.com为你分享女职工权益保护法律知识竞赛题库及答案(293题),知识竞赛 女职工权益保护 女职工权益保护条例的相关攻略:女职工权益保护法律知识竞赛题库及答案(293题)1.《宪法》规定,中华人民共和国妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭的生活等各方面享有同男子平等的权利。国家保护妇女的权利和利益,实行男女(),培养和选拔妇女干部。A.同工同酬(正确答案)B.均衡就业C.政治平等D.机会均等2.《劳动法》规定,妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时,除国家规定的

正确答案:A

118.《女职工权益保护条例》规定实施输卵管结扎术或者复通术的,休假二十日。()

A.正确

B.错误

正确答案:A

119.《女职工权益保护条例》规定女职工放置、取出皮下埋植剂的,休假二日。()

A.正确

B.错误

正确答案:A

120.《女职工权益保护条例》规定用人单位确因工作需要,致女职工产假、休假未满前款规定的天数的,应当为女职工安排补休;不能安排补休的,应当按照女职工应休未休产假、休假天数工资标准的300%支付女职工工资报酬。()

A.正确

B.错误

正确答案:B

121.《女职工权益保护条例》规定对参加生育保险的女职工产假期间的生育津贴,按照用人单位上年度职工月平均工资标准由医疗保险基金支付一百八十日。()

A.正确

B.错误

正确答案:B

122.《女职工权益保护条例》规定未参加生育保险的,女职工产假期间的生育津贴,按照女职工产假前的工资标准由用人单位支付。()

A.正确

B.错误

正确答案:A

123.《女职工权益保护条例》规定女职工生育或者流产的医疗费用,按照医疗保险规定的项目和标准,对参加医疗保险的,由医疗保险基金支付;对未参加医疗保险的,由女职工自己支付。()

A.正确

B.错误

正确答案:B

124.女职工产假期满,经医疗机构证明婴儿为早产儿、体弱儿,确需陪护、照料的,或者女职工患有产后抑郁等疾病致无法正常工作的,可以请假至婴儿一周岁。()

A.正确

B.错误

正确答案:A

125.女职工产假期满上班的,用人单位应给予一至二周的适应时间。()

A.正确

B.错误

正确答案:A

126.《女职工权益保护条例》鼓励用人单位每年给予子女三周岁以下夫妻双方各十五日父母育儿假。()

A.正确

B.错误

正确答案:B

127.《女职工权益保护条例》规定用人单位应当每年组织女职工进行体检和妇科检查,并且每二年组织女职工进行至少一次乳腺癌、宫颈癌筛查。()

A.正确

B.错误

正确答案:A

128.《女职工权益保护条例》规定女职工怀孕不满三个月和怀孕七个月以上的,经本人告知并出具医疗机构诊断,不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并且每日给予一小时工间休息并计入劳动时间。()

A.正确

B.错误

正确答案:A

129.《女职工权益保护条例》规定用人单位违反本条例其他规定,县级以上人民政府人力资源和社会保障部门应当责令改正;拒不改正的,处以一千元以上五千元以下罚款。()

A.正确

B.错误

正确答案:A

130.《妇女权益保障法》规定国家保障妇女享有与男子平等的文化教育权利。()

A.正确

B.错误

正确答案:A

131.《妇女权益保障法》规定禁止录用未满十六周岁的女性未成年人,国家另有规定的除外。()

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