2022年全国企业员工全面质量管理知识竞赛题库(试题及答案)

为你分享2022年全国企业员工全面质量管理知识竞赛题库(试题及答案),2022年全国企业员工全面质量管理知识竞赛的相关攻略:2022年全国企业员工全面质量管理知识竞赛题库(试题及答案)第1章质量一、填空题1.质量是指客体的一组(固有特性)满足(要求)的程度。2.硬件产品的质量特性,一般包括:性能、(寿命)、可信性、(安全性)和经济性等方面。3.服务的质量特性,一般包括:(功能性)、时间性、(安全性)、(经济性)、舒适性和文明性等方面。4.产品的自然寿命是指产品在规定的使用条件下完

1.按照标准的约束力分类,标准可以分为国家标准和企业标准。(X)

2.计量的准确性是指在统一计量单位的基础上,无论何时采用何种方法,使用何种计量器具,以及由何人测量,只要符合有关的要求,测量结果应在给定的区间内一致。(X)

3.企业所存在的质量问题,都可以经过质量教育培训,通过弥补员工的质量知识和技能不足的方法来解决。(X)

4.有效的培训是从识别需求开始的,而识别培训需求只需考虑组织人力资源的整体水平与发展战略和目标之间的差距即可。(X)

5.由于组织的每个部门、每个员工的工作都会直接或间接地影响产品或服务质量,因而组织的全体人员都应承担质量责任,而不仅仅是高层管理者和质量部门的事。(√)

6.推荐性国家标准、行业标准、地方标准、团体标准和企业标准的技术要求不得低于强制性国家标准的相关技术要求。(√)

7.在产品的生产过程中各环节和工序都进行质量检验,所以,产品质量是检验出来的。(X)

8.认证等同于认可,均同属于合格评定的范畴。(X)

9.产品认证与质量管理体系认证是有区别的,产品认证的对象是企业生产的某一产品,而质量管理体系认证的对象是企业的质量管理体系。(√)

10.开展质量信息化工作,有助于企业提高产品性能和质量,降低制造成本。(√)

11.企业应公开其执行的强制性标准、推荐性标准、团体标准或企业标准的编号和名称,执行自行制定的企业标准的,还应公开其产品/服务的功能指标和性能指标。(√)

三、单项选择题

1.计量的(A)是指测量结果与被测量真值的接近程度。

A.准确性

B.—致性

C.溯源性

D.法制性

2.企业应该对上自高层领导下至普通员工的所有人员开展质量教育培训,质量教育培训的首要内容是(C)。

A.质量知识教育

B.专业技能培训

C.质量意识教育

D.统计技术培训

3.企业开展质量培训工作,一般包括四个阶段的活动,以下对四个阶段动的描述,其正确的开展顺序是(D)。

1设计和策划培训2评价培训结果3提供培训4确定培训需求

A.1—2—3—4

B.1—4—3—2

C.4—1—2—3

D.4—1—3—2

4.据史料记载,明朝修建南京城墙使用的砖,为确保城砖烧造质量,朝廷要求烧造过程所涉官、兵、窑匠等均需

在砖上留下姓名,此做法属于(B)。

A.标准化作业

B.质量责任制

C.质量检验

D.计量

5.关于大数据时代的质量信息,描述不正确的是(D)。

A.来源更多样

B.数据量大

C.数据产生、变化速度快

D.数据信息难利用

6.我国对有关人身安全、健康和其他法律法规有特殊规定者实施强制性认证,以下标志属于我国强制认证标志的是(D)。

A.

B.

C.

D.

7.企业通过质量管理体系认证审核后,认证机构会颁发统一编号的印有认证机构认证标志和国家认可标志的质量

管理体系认证证书,证书的有效期为(B)。

联系我们

联系我们

查看联系方式

邮箱: 2643773075@qq.com

工作时间:周一至周五,9:00-17:30,节假日休息

关注微信
微信扫一扫关注我们

微信扫一扫关注我们

返回顶部